15 listopada 2023 r. weszły w życie nowe przepisy spadkowe

Najistotniejsze zmiany dotyczą m.in. odrzucenia spadku w imieniu małoletniego dziecka - od 15 listopada nie będzie potrzebna zgoda sądu, gdy małoletni jest powołany do dziedziczenia wskutek uprzedniego odrzucenia spadku przez jego rodzica. Wtedy wystarczające będzie oświadczenie  o odrzuceniu spadku w imieniu dziecka złożone przed notariuszem lub - co też warto podkreślić - w sądzie spadku. WAŻNE:… Czytaj więcej ›

UWAGA! Łańcuszek, którego udostępnienie ma odebrać Facebookowi możliwość publikowania materiałów użytkowników, to fałszywy przekaz!

Oświadczenia takie w żaden sposób nie ingerują w umowę zawartą z Facebookiem przy zakładaniu konta. Biorą się z niewiedzy i braku świadomości prawnej społeczeństwa. Z regulaminu Facebooka wynika, że to internauci pozostają właścicielami udostępnianych na swoich profilach treści. Akceptując regulamin, użytkownicy zezwalają platformie na wykorzystanie ich na potrzeby serwisu. Udostępnienie łańcuszka na swoim profilu nic… Czytaj więcej ›

E-voting sposobem na niską wyborczą frekwencję

Polecamy lekturze przy okazji nadchodzących wyborów -  dla nas bardzo ciekawe rozwiązanie. Udział w wyborach to obywatelski przywilej. W naszym zespole nie wyobrażamy sobie, żeby przy urnie wyborczej mogło zabraknąć kogokolwiek z nas #idznawybory https://www.prawo.pl/prawnicy-sady/e-wybory-radcy-prawni-szykuja-projekt,523363.html?fbclid=IwAR14EVMs-SVlOXyyvU2brk86u0piGNh5mOsUG25BI2D-ix-Ch38_823-i2o   Czytaj więcej ›

1 grudnia 2022 r. Sejm przyjął nowelizację Kodeksu pracy, która wprowadza na stałe możliwość wykonywania pracy zdalnej.

Przepisy zgodnie z uchwalonym projektem przez Sejm mają zacząć obowiązywać od 1 marca 2023 r. Pracodawca będzie zobowiązany do zapewnienia pracownikowi zdalnemu materiałów i narzędzi pracy, w tym urządzeń technicznych do wykonywania pracy zdalnej. Pracodawca będzie też zobowiązany do pokrycia kosztów bezpośrednio związanych z wykonywaniem pracy zdalnej, jeśli taki obowiązek zostanie określony w porozumieniu lub… Czytaj więcej ›

Dyrektywa Work Life Balance

Państwa członkowskie UE miały czas do 2 sierpnia 2022 r. na implementację dyrektywy work-life balance oraz dyrektywy w sprawie przejrzystych i przewidywalnych warunków pracy. Z kalendarza sejmowego wynika, że możliwym terminem wejścia w życie nowelizacji Kodeksu pracy jest 1 stycznia 2023 r. Najważniejsze zmiany obejmują: 1.Zmiany w umowie na okres próbny Umowy o pracę na… Czytaj więcej ›

Już od 1 lipca 2021 r. nowa spółka kapitałowa – Prosta Spółka Akcyjna (PSA)!

Od 1 lipca 2021 r. w polskim systemie prawnym pojawi się nowa niepubliczna spółka kapitałowa, tj. prosta spółka akcyjna (PSA) - nowoczesna forma przeznaczona dla innowacyjnych przedsięwzięć, w tym w szczególności startupów i spółek high-tech; - minimalny kapitał zakładowy w przypadku PSA wynosić będzie 1 złotych ! - wkłady do PSA będą mogły nastąpić w dwóch… Czytaj więcej ›

Unijne paszporty covidowe czyli tzw. Zielone Zaświadczenia Cyfrowe

Komisja Europejska przedstawiła projekt rozporządzenia wprowadzającego unijne paszporty covidowe – tzw. Zielone Zaświadczenia Cyfrowe. Cel: - niedyskryminacyjne i bezpieczne rozwiązanie, które zapewni bezpieczne przemieszczanie się na terenie UE w czasie pandemii COVID-19. Zgodnie z projektem Zielone Zaświadczenie Cyfrowe będzie obejmowało trzy rodzaje zaświadczeń: 1. zaświadczenia o odbytym szczepieniu, 2. zaświadczenia o wyniku testu (test NAAT/RT-PCR… Czytaj więcej ›

Od 24 marca 2020 r. obowiązują nowe przepisy dotyczące upadłości konsumenckiej!

Nowe przepisy mają uprościć i przyspieszyć proces ogłoszenia upadłości konsumenckiej. Konsekwencje odczują również wierzyciele. Warto przypomnieć, że upadłość konsumencka to postępowanie sądowe dla osób, które stały się niewypłacalne i nie mogą sprostać wykonaniu zobowiązań, które zaciągnęli. Upadłość może dotyczyć jedynie długów, które zaistniały przed jej ogłoszeniem. Najważniejsze zmiany: 1. Upadłość konsumencka także dla przedsiębiorców prowadzących… Czytaj więcej ›

Koronawirus a kontakty z dzieckiem

Obecnie zmagamy się z pandemią koronawirusa w Polsce. Sytuacja ta niewątpliwie ma bezpośrednie przełożenie na funkcjonowanie rodziców żyjących w rozłączeniu, a w szczególności na możliwość i sposób wykonywania kontaktów z małoletnimi dziećmi. Nie ma jednoznacznej odpowiedzi na pytanie czy pandemia jest podstawą ograniczenia kontaktu z dzieckiem rodzicowi, który z dzieckiem na co dzień nie zamieszkuje.… Czytaj więcej ›